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Hunter

México

Estamos revolucionando las finanzas en América Latina 🚀


Fundada en 2017, Ualá nació con la misión de llevar los servicios financieros en América Latina al Siglo XXI. Hoy, ya somos el neobanco de más de 9 millones de usuarios y seguimos creciendo para transformar la industria en la región con soluciones fáciles y accesibles.


Con presencia en Argentina, México y Colombia, seguimos expandiendo  nuestro ecosistema con productos innovadores en Medios de Pago, Crédito, Inversiones y soluciones para comercios con Ualá Bis. Además, logramos la ronda de inversión más grande de la región en los últimos años y seguimos sumando talento para hacer realidad nuestra visión.


Si querés ser parte de un equipo de +1500 personas que desafía lo establecido, trabaja con la mejor tecnología y siempre pone a las personas en el centro, ¡sumate a Ualá! 


#LoMejorEstáPorVenir

Tendrás el desafío de:

  • Dar de alta comercios y empresas que cobren con la solución de Cobros presencial de Ualá Bis (Lector POS Pro).
  • Prospectar comercios y coordinar visitas diarias. 
  • Desarrollar cartera de usuarios garantizando activación y retención. 
  • Identificar oportunidades comerciales que puedan generar nuevos negocios. 
  • Recolectar feedback/oportunidades de mejora de los productos/servicios.
  • Impulsar las ventas y contribuir al crecimiento del negocio de Ualá Bis.

Qué buscamos para este rol

  • Conocimientos sobre comercios y empresas (deseable).
  • Conocimiento en Industria Financiera (deseable).
  • Experiencia previa de al menos 2 años en ventas (excluyente).
  • Secundaria completa (excluyente). 
  • Disponibilidad full-time.

¿Por qué trabajar en Ualá?

Creemos que las mejores ideas nacen de la diversidad de miradas y experiencias, por eso, creamos un espacio seguro y colaborativo, en el que todas las voces cuentan.

En Ualá contamos con representantes de 11 nacionalidades, de diversos orígenes y experiencias. El 46% del equipo son mujeres, un hito en una empresa tecnológico-financiera. Si lo comparamos con América Latina, menos del 30% del personal que trabaja en empresas fintech son mujeres. Esa diversidad nos fortalece y es la única manera de desarrollar un producto inclusivo para competir con las mejores empresas de la región y el mundo.

Si te motiva transformar la industria y hacer las cosas de otra manera, te estamos buscando. Porque desde el primer día construímos el equipo con una máxima: sólo el mejor equipo puede hacer el mejor producto. Por eso contratar, retener, y apostar al talento es lo más importante que hacemos.

#Sumate

Queremos compartir contigo:

  • Ambiente laboral flexible, en crecimiento y con un enorme potencial de desarrollo profesional.

Aplica a esta posición