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FP&A Jr Analyst

Argentina

Estamos construyendo el futuro financiero de América Latina. 

Fundada en 2017, Ualá nació para llevar los servicios financieros de la región al siglo XXI. Hoy somos el ecosistema financiero de más de 11 millones de personas en Argentina, México y Colombia, con productos en Pagos, Crédito, Inversiones, Seguros y soluciones para comercios con Ualá Bis.

Operamos a la vanguardia: incorporamos inteligencia artificial para potenciar productos, optimizar procesos y mejorar la experiencia del cliente. Exploramos modelos de negocio innovadores antes de que se conviertan en estándar en el mercado y navegamos los marcos regulatorios de tres países, convirtiendo cada cambio en una oportunidad de crecimiento. No seguimos la industria - la transformamos.

Si querés ser parte de un equipo que toma decisiones con impacto real, trabaja con tecnología de punta y tiene ownership genuino sobre lo que construye, sumate a Ualá.

En esta oportunidad, estamos buscando un FP&A Jr Analyst con el obejtivo de contribuir a la generación de insights financieros y operativos que soporten la toma de decisiones del negocio, mediante el análisis de performance, monitoreo de desvíos y participación en los procesos de planificación financiera

#LoMejorEstáPorVenir 

Tendrás el desafío de:

  • Generar y analizar información financiera y operativa para entender la performance del negocio y sus principales drivers

  • Elaborar reportes e insights claros y accionables para management

  • Participar en la evaluación financiera de iniciativas de negocio, incluyendo análisis de rentabilidad, pricing y escenarios

  • Desarrollar y mantener modelos financieros que soporten el análisis de performance y la toma de decisiones del negocio

  • Participar en los procesos de presupuesto y rolling forecast, colaborando en la definición de supuestos y seguimiento de resultados

  • Identificar desvíos respecto al presupuesto y rolling forecast, explicando sus causas y cuantificando su impacto

  • Contribuir a la mejora continua de herramientas, procesos y calidad de la información financiera 

Qué buscamos para este rol

  • Se valorará la experiencia en la industria bancaria

  • Título universitario o próximo a graduarse en carreras de Ciencias Económicas o afines 

  • Conocimientos en finanzas y contabilidad, incluyendo análisis de performance, modelado financiero y control presupuestario

  • Habilidades analíticas y atención al detalle

  • Dominio de paquete office (Excel, PowerPoint, etc.)

  • Conocimientos de SQL

  • Entendimiento de la industria bancaria y sus productos será considerado un plus

  • Inglés avanzado

¿Por qué trabajar en Ualá?

  • Ambiente laboral flexible, en crecimiento y con un enorme potencial de desarrollo profesional.

  • Acceso a formación en instituciones educativas de primer nivel con descuentos en capacitaciones, cursos y carreras.

  • Valoramos el equilibrio entre la vida profesional y personal, por eso contamos con tres semanas de vacaciones, licencias extendidas, día libre en tu cumpleaños, políticas de trabajo flexible y más.

  • También brindamos cobertura de medicina prepaga para grupo familiar, descuento en gimnasios, cashback del 70% en tus compras con la tarjeta de Ualá con tope de reintegro, bono por referidos y otros beneficios que te acompañan dentro y fuera del trabajo.

Creemos que las mejores ideas nacen de la diversidad de miradas y experiencias, por eso, creamos un espacio seguro y colaborativo, en el que todas las voces cuentan.
En Ualá contamos con representantes de 11 nacionalidades, de diversos orígenes y experiencias. El 46% del equipo son mujeres, un hito en una empresa tecnológico-financiera. Si lo comparamos con América Latina, menos del 30% del personal que trabaja en empresas fintech son mujeres. Esa diversidad nos fortalece y es la única manera de desarrollar un producto inclusivo para competir con las mejores empresas de la región y el mundo.
Si te motiva transformar la industria y hacer las cosas de otra manera, te estamos buscando. Porque desde el primer día construímos el equipo con una máxima: sólo el mejor equipo puede hacer el mejor producto. Por eso contratar, retener, y apostar al talento es lo más importante que hacemos.

Aplica a esta posición